学徒-让你的生意受益

 

你的企业有三个主要的好处:

会计和金融学生在开会

1. 提高生产力和竞争力

有证据表明,雇佣学徒可以提高企业的生产率, 最近的研究表明短期和长期都有好处. 

经济与商业研究中心发现, 平均, 每个学徒能增加10英镑以上的生产力,他们给雇主的年薪是1万美元.

商科学生在实习期间开会

2. 培养技能和提高员工留任率

技能缺口目前正影响着英国的许多组织和公司, 这意味着很难填补空缺. 然而, 通过招募学徒, 或者使用学徒制标准来发展你现有的劳动力, 你可以培训员工,让他们掌握你的业务所需的技能, 所以,投资你的企业的未来.

除了建立公司的技能基础, 向学徒提供高质量的培训也可能在留住员工方面带来好处. 一个主要原因是,员工通常会对那些为他们的发展和培训投资的雇主感到忠诚, 因此,他们会更投入,更有动力留下来.  

学生们穿过城市校园

3. 有效的培训

学徒制 are particularly cost-effective as a form of training 和 development because people are making a contribution to the workplace while they are learning; apprentices spend much of their time gaining skills on the job.

对雇主来说,另一个优势是可以获得资金来支付学徒培训和发展的费用. hg真人厅官网可以就如何安排学徒期的资金提供详细的建议. 

hg真人厅官网的解决方案

从管理公司引进学徒到咨询公司的规章制度 学徒税, hg真人厅官网的就业服务将对您的业务产生积极的影响, 推动生产力,同时允许您以自己的方式开发您的劳动力人才.

新学徒制

没有一个更好的时间来介绍学徒到您的业务与最激动人心的改革学徒史发生在去年. 由雇主控制学徒计划的设计, hg真人厅官网为第一次参与学徒制的企业提供了一个完全支持的方法, 确保有效和成功的发展. hg真人厅官网提供:

  • 培训, 围绕您的业务建立学习和发展交付-包括采购和供应链的机会
  • 灵活的脱产培训和发展模式,以满足个人的学习风格, 以及您的业务需求
  • 综合管理信息报告
  • 学徒期征费的实施和管理建议/指导

发展你的员工

The 学徒税 和 introduction of degree apprenticeships has opened new doors for workforce development opportunities; hence 学徒制 are not just for new recruits but also an attractive training 和 development solution for your existing employees.

学徒制是一种特别有效的方式来满足你的组织领导技能需求, 适用于所有年龄和水平的人. hg真人厅官网已经帮助了英国各地的许多雇主,并提供:

  • 一个组织的“技能和发展”需要分析
  • 量身定制的员工发展计划
  • 灵活的脱产培训和发展模式,以满足个人的学习风格, 以及您的业务需求
  • 综合管理信息报告
  • 学徒期征费的实施和管理建议/指导

今天就hg真人厅官网,讨论hg真人厅官网如何帮助有才华的人开始职业生涯,他们将致力于为您的企业的成功做出贡献.

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电子邮件: apprenticeships@worc.ac.uk